她們，堅定而執(zhí)著，為身邊的人帶來了正能量；她們，勤勞而奉獻(xiàn)，用無私的汗水默默承擔(dān)崗位職責(zé)；她們，自信而睿智，為神龍公司“重回賽道”譜寫新篇章。她們就是神龍公司武漢工廠制造一部質(zhì)檢分部巾幗班，一個朝氣蓬勃、年輕活力、銳意進(jìn)取的團(tuán)隊。

3月6日，在湖北省各界婦女紀(jì)念“三八”國際婦女節(jié)108周年大會上，神龍汽車公司武漢工廠制造一部質(zhì)檢巾幗班被授予湖北省2017年度“巾幗文明崗”榮譽(yù)稱號。該班的8位員工，帶著青春和自信登上紀(jì)念大會舞臺，激情表演了自己創(chuàng)作快板舞《神龍班花，百花綻放》的精彩節(jié)目，贏得與會全場的熱烈掌聲。

圖為神龍公司武漢工廠制造一部質(zhì)檢分部巾幗班（左三）接受獎牌

圖為神龍公司武漢工廠制造一部質(zhì)檢分部巾幗班表演自創(chuàng)的《神龍班花 百花綻放》快板舞

神龍公司武漢工廠制造一部質(zhì)檢分部巾幗班，平均年齡31歲，承擔(dān)著武漢工廠制造一部生產(chǎn)制造的東風(fēng)雪鐵龍C4L、C4世嘉、東風(fēng)標(biāo)致308、3008等多款車型整車的外觀和功能檢測、車輛密封性檢測、靜態(tài)及路試檢測、電器檢測等多項任務(wù)，是神龍公司武漢工廠制造一部整車生產(chǎn)的最后一道“防線”。經(jīng)過長期的摸索和磨練，巾幗班的員工們總結(jié)出了對整車外觀和各功能部件進(jìn)行“目測、耳聽、手摸”的“六字”檢測法，能迅速檢查出各種相關(guān)缺陷。

近年來，巾幗班積極探索班組管理新方法、新途徑，通過強(qiáng)化“追求零缺陷”，以“精益管理、用戶至上”的質(zhì)量管理思路，使班組建設(shè)在鞏固中提升，在提升中發(fā)展，使員工素質(zhì)整體提高，先后獲得中華全國總工會“工人先鋒號”、中華全國婦女聯(lián)合會“巾幗文明崗”、“湖北省五一勞動獎狀”、武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)“巾幗文明崗”等榮譽(yù)稱號。

在班組質(zhì)量管理上，巾幗班緊緊圍繞現(xiàn)場質(zhì)量控制，共編制和修改崗位標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書12份，并建立了班組“埋雷”式質(zhì)量管理抽檢制度，為提升員工技能、有效攔截產(chǎn)品質(zhì)量缺陷進(jìn)入下道工序建立防火墻與隔離帶。同時，巾幗班積極參與質(zhì)量改進(jìn)改善與管理創(chuàng)新的工作，僅2017年，巾幗班共提出可實施性合理化建議30條，改善項目20項，經(jīng)濟(jì)效益達(dá)4.5萬元。

在立足本崗建功立業(yè)的同時，巾幗班還積極參與公益活動，2015年組織成立了“太陽花志愿者報務(wù)隊”，累計共有178人次參加志愿活動32次，開展貧困婦女和家庭、留守兒童和空巢孤寡老人的關(guān)愛幫扶活動，以及擔(dān)當(dāng)神龍員工婚禮婚車駕駛員、神龍汽車文化節(jié)引導(dǎo)員等志愿活動，踐行“奉獻(xiàn)、有愛、互助、進(jìn)步”的志愿服務(wù)精神，展現(xiàn)出了神龍巾幗的亮麗風(fēng)采。

圖為神龍公司武漢工廠制造一部質(zhì)檢分部巾幗班全家福

據(jù)悉，目前神龍公司共有1432名女員工，平均年齡37.4歲，分布在生產(chǎn)、技術(shù)、管理等各個領(lǐng)域，她們用現(xiàn)代女性特有的認(rèn)真與細(xì)致為企業(yè)發(fā)展不斷注入活力，為神龍公司的發(fā)展撐起了“半邊天”。