五部門聯(lián)合開展標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)專項行動

為全面推進中國式現(xiàn)代化提供強有力標(biāo)準(zhǔn)化人才支撐

本報訊 （記者 何 可）為貫徹實施《國家標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展綱要》和《國家“十四五”期間人才發(fā)展規(guī)劃》，培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)化人才隊伍，近日，國家標(biāo)準(zhǔn)委、教育部、科技部、人力資源社會保障部、全國工商聯(lián)5部門聯(lián)合印發(fā)《標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)專項行動計劃（2023—2025年）》（以下簡稱《行動計劃》）。

《行動計劃》提出，創(chuàng)新標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)機制，完善標(biāo)準(zhǔn)化人才教育培訓(xùn)體系，優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)化人才發(fā)展環(huán)境，統(tǒng)籌推進標(biāo)準(zhǔn)科研人才、標(biāo)準(zhǔn)化管理人才、標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用人才、標(biāo)準(zhǔn)化教育人才、國際標(biāo)準(zhǔn)化人才等各類標(biāo)準(zhǔn)化人才隊伍建設(shè)，為全面推進中國式現(xiàn)代化提供強有力的標(biāo)準(zhǔn)化人才支撐。

《行動計劃》明確了到2025年的行動目標(biāo)：專業(yè)化、職業(yè)化、國家化、系統(tǒng)化的標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)機制更加健全，真心愛才、悉心育才、傾心引才、精心用才的標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)格局基本形成，標(biāo)準(zhǔn)化人才職業(yè)能力評價機制初步建立，建成一批國際標(biāo)準(zhǔn)化人才培訓(xùn)基地、國家級標(biāo)準(zhǔn)化人才教育實訓(xùn)基地和全國專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會實訓(xùn)基地，各類標(biāo)準(zhǔn)化人才素質(zhì)全面提升。其中，一批大中型企業(yè)建立標(biāo)準(zhǔn)化總監(jiān)制度，納入國家企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化總監(jiān)人才庫重點培養(yǎng)人才達300名以上。開設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工程專業(yè)的普通高等學(xué)校達15所以上。建設(shè)國際標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)新團隊60個以上，全國專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會委員國際標(biāo)準(zhǔn)組織注冊專家占比達到25%以上。

《行動計劃》指出，完善標(biāo)準(zhǔn)化人才激勵機制，積極推薦標(biāo)準(zhǔn)化人才參與全國勞動模范和先進工作者、國家和省部級科學(xué)技術(shù)獎等相關(guān)評選表彰，推動將中國標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻獎納入國家科學(xué)技術(shù)進步獎表彰。符合條件的標(biāo)準(zhǔn)化人才按規(guī)定享受現(xiàn)行個人所得稅優(yōu)惠政策，完善地方標(biāo)準(zhǔn)化人才引進配套支持政策；鼓勵有條件的地方人民政府對標(biāo)準(zhǔn)化人才在就業(yè)、購房、落戶等方面給予傾斜。

《行動計劃》要求，堅持黨管標(biāo)準(zhǔn)化人才，推動將標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)工作納入各級黨委政府質(zhì)量督察考核，各地區(qū)、各部門、各單位要將標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)經(jīng)費納入人才培養(yǎng)經(jīng)費預(yù)算。鼓勵和引導(dǎo)社會各界加大標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)投入，探索建立市場化、多元化的標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)經(jīng)費投入機制。

《中國質(zhì)量報》