中國質(zhì)量新聞網(wǎng)訊 近日，標準化技術首次進入蘇州健雄職業(yè)技術學院報考專業(yè)目錄，江蘇蘇州成為全國首個職業(yè)院校招錄標準化技術專業(yè)的城市。這標志著該市標準化職業(yè)人才培養(yǎng)步入新軌道。

人才是驅(qū)動標準化創(chuàng)新發(fā)展的重要引擎。近年來，蘇州市市場監(jiān)管部門扎實推進標準化人才培養(yǎng)，為標準化工作提供堅實支撐，

強化政策激勵，夯實企業(yè)主陣地

發(fā)揮政策引導和激勵作用，激發(fā)企業(yè)人才培養(yǎng)意識和人才發(fā)展?jié)摿Α?019年6月，市政府辦公室印發(fā)《關于支持標準化工作的若干政策措施》，對擔任國際專業(yè)標準化技術組織主席（或副主席）所在工作單位，給予不超過30萬元的資助；對擔任國際專業(yè)標準化技術組織注冊專家所在工作單位，給予不超過20萬元的資助。2021年，全市新增國際專業(yè)標準化工作組召集人3名，累計8名，國際標準化注冊專家累計超過100名。

組織培訓指導，培養(yǎng)人才后備軍

市市場監(jiān)管局積極與國家標準委溝通協(xié)調(diào)，組織蘇州健雄職業(yè)技術學院、蘇州職業(yè)大學等職業(yè)院校參與相關培訓與資格考試，推動標準化職業(yè)教育落地。與相關國內(nèi)外標準化組織在機器人、納米技術、新一代信息技術、機械安全等領域開展廣泛合作，每年在蘇州舉辦標準技術研討會、標委會年會等活動。邀請業(yè)內(nèi)頂級專家為蘇州企業(yè)授課講解，提升行業(yè)標準化水平。

聯(lián)合共建管理，打造雙元制標準

2020年5月，發(fā)布全國首個職業(yè)教育領域的地方標準——《雙元制職業(yè)教育　人才培養(yǎng)指南》（DB3205/T 1003-2020），這是在對雙元制職業(yè)教育進行系統(tǒng)性總結的基礎上，建立的蘇州自己的雙元制職業(yè)教育人才培養(yǎng)標準。2021年4月，發(fā)布《雙元制職業(yè)教育 培訓中心建設規(guī)范》（DB3205/T 1018-2021），對實施雙元制職業(yè)教育模式培育人才的職業(yè)院校建設、校企共建、企業(yè)自建、多主體聯(lián)合共建培訓中心的建設與管理進行了規(guī)范。雙元制系列標準進一步推動了“標準化+職業(yè)教育”融合發(fā)展。

加強宣傳引導，營造標準化氛圍

2021年6月，蘇州市標準化工作聯(lián)席會議辦公室發(fā)文對2020年度全市標準化工作成績突出的91名個人給予通報表揚。7月，在“標準創(chuàng)新融合發(fā)展推進會”上，8位蘇州國際標準化領軍人物受到表彰。聯(lián)合蘇州大學、蘇州健雄職業(yè)技術學院等高校，開展“標準進校園”活動，普及標準化知識，宣傳標準化理念，使同學們切身感受到標準和標準化的知識魅力，幫助他們建立起對標準化工作的基本認識和理解，為今后學習專業(yè)技術知識和從事相關工作崗位打好智力基礎。

下一步，蘇州市市場監(jiān)管部門將進一步加強人才隊伍建設，建立標準化人才實訓基地，加大標準化高端人才、應用人才培養(yǎng)力度；加快開展“標準化+職業(yè)教育”試點，優(yōu)化標準化職業(yè)技能教育培訓體系，強化精準培訓；繼續(xù)推動職業(yè)院校開設標準化課程，建立專業(yè)技術與標準化復合型人才培養(yǎng)機制；完善激勵機制，著力提高標準化人才的積極性和創(chuàng)造性，發(fā)揮人才隊伍杠桿效應，構筑蘇州標準化工作創(chuàng)新發(fā)展新優(yōu)勢。（來源：蘇州市場監(jiān)管）