2016年一汽-大眾正式成立25周年，企業(yè)的蓬勃發(fā)展離不開每一位員工的辛勤付出，講述一汽-大眾25周年系列故事，將首批鏡頭對準了第一線的員工代表。

李闖，一汽-大眾轎車二廠 焊裝車間激光焊負責人

“知識工人最有力量。”李闖稱這是他職業(yè)生涯最欣賞的一句話，也是這樣身體力行的。2005年李闖來到一汽-大眾轎車二廠負責焊裝車間激光焊設(shè)備的維修和質(zhì)量優(yōu)化工作。

“我最早工作的地方是屬于鑄造行業(yè)，那里生產(chǎn)環(huán)境烏煙瘴氣，我做夢也沒想到能到一汽-大眾轎車工廠工作，被這里先進的生產(chǎn)工藝和設(shè)備深深吸引，覺得自己應(yīng)該干點什么。”李闖對在先進合資工廠的工作機會倍加珍惜。

李闖翻閱外文資料

于是，李闖在一汽-大眾工作的十多年里一直敢挑重任。速騰投產(chǎn)初期，花兩個月的時間獨立承擔了速騰激光焊設(shè)備維修和質(zhì)量優(yōu)化工作，省去了德國焊專家16個月的啟動支持，節(jié)約專家費用33.6萬歐元。從此，李闖迷上了創(chuàng)新，在一汽-大眾生產(chǎn)一線有著諸多的創(chuàng)新實踐，為工廠做出了不少貢獻。

李闖與同事在認真工作和學習

“我們和國際先進水平差在哪?”帶著這樣的疑問，李闖刻苦鉆研。“老外都是以專家的身份來的，如果要想他們教你，那是要收費的，而且語言上也有障礙，所以我們那個時候只能是偷學，一邊自學，一邊實踐，琢磨的多了，解決的問題多了，自然而然的人家也就認可你了?！崩铌J認為創(chuàng)新一定要學會利用別人的先進經(jīng)驗，不能蠻干。

李闖所在的工作室從最開始的幾個人發(fā)展到現(xiàn)在的二十幾個人，創(chuàng)新少不了持續(xù)不斷的學習進步?！拔蚁Ｍ磕甓寄芨值軅兣鳇c新東西出來，并且能有更多的兄弟加入到我們這里?！?/p>

李闖在成品零部件前面和同事溝通

在日常工作中，李闖一定要去車間和一線的同事聊一聊?！八麄兪亲盍私庠O(shè)備的人，問題也是最實際的問題?！痹诶铌J看來，創(chuàng)新不一定是高大上的，創(chuàng)新可以從小事做起，很小的事情。

李闖和一線的同事們

“人們常說學無止境，創(chuàng)新也是沒有終點的，只要你有想法就可以不斷地做下去?！边M入一汽-大眾十多年來，李闖在焊裝線上進行大大小小的技術(shù)創(chuàng)新改進，他們的團隊仍然堅持在創(chuàng)新的路上。