“品質交控” 開路先鋒

——安徽省交通控股集團有限公司質量管理綜述

安徽省交通控股集團有限公司（以下簡稱“安徽交控集團”或“集團”）是由原安徽省高速集團和安徽省交投集團于2014年底重組成立。集團是黨中央、國務院授予的“全國脫貧攻堅先進集體”，中國企業(yè)500強。截至2022年底，集團資產總額3386億元，擁有交通運輸、投資與資產管理、房地產和建筑三大主業(yè)，控股“皖通高速”“設計總院”兩家上市公司。

馬鞍山長江公路大橋

近年來，集團深入學習、貫徹落實黨和國家及安徽省關于質量工作的重大決策部署，聚焦質量強企，聚力品質交控，成功導入卓越績效管理模式，獲評第六屆安徽省人民政府質量獎。

堅持質量引領

導入卓越績效

2016年，集團依托高速公路建設、運營服務領域試點卓越績效管理取得的實效，在全集團正式導入卓越績效管理模式并成功實踐，2018年完成企業(yè)文化融合再造，發(fā)布實施“新徽道”文化體系，明確將“精益求精、追求卓越”作為企業(yè)管理理念。

文化再造，引領發(fā)展方向。集團合并之初便確定了“一年重組、兩年融合、三年文化”的思路，堅持自上而下、上下結合、反復醞釀，于2018年完成企業(yè)文化再造，提煉出“新徽道”文化，確立了“為美好安徽鋪路、讓幸福生活提速”的企業(yè)使命，“建設交通強國、成就行業(yè)典范”的企業(yè)愿景，“誠信、務實、創(chuàng)新、擔當”的價值觀，“忠誠盡責、超越自我”的企業(yè)精神。在企業(yè)文化萌芽培育、提煉宣貫、融合再造的過程中，集團遵循“不忘歷史才能開辟未來，善于繼承才能善于創(chuàng)新”，傳承古徽道精神，融合行業(yè)文化特色，堅持在繼承中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中發(fā)展，形成了體現時代特征、突出行業(yè)特點、彰顯交控特色、員工普遍認可的“新徽道”文化。將“微笑服務”“安徽精度”品牌建設作為文化建設的重要支撐，組織開展了一系列文化宣貫深植活動，推動“新徽道”文化落地生根，成為安徽交控人不斷攀登、追求卓越的行動綱領。

大路網出行服務

戰(zhàn)略重構，瞄準一流目標。在卓越績效管理理念和“新徽道”文化的引領下，集團全面承接國家和安徽省重大戰(zhàn)略部署，認真履行省委、省政府賦予的職責使命，注重以戰(zhàn)略引領發(fā)展，不斷完善戰(zhàn)略管理體系，通過對標國內標桿同行，聚焦“七個爭創(chuàng)一流”，實施“規(guī)模倍增”“質量提升”行動，規(guī)劃了“5355”奮斗目標：到“十四五”末，集團資產規(guī)模達到5000億元，完成投資3000億元，非路產業(yè)利潤貢獻率超過50%，穩(wěn)步回歸中國企業(yè)500強并爭先進位，加快建設全國一流爭創(chuàng)世界一流企業(yè)。同時，結合國家和安徽省遠景目標，提出了集團2035年遠景目標，在成為全國一流企業(yè)的基礎上，集團綜合實力和可持續(xù)發(fā)展能力邁上新臺階，高質量發(fā)展譜寫新篇章，邁入具有全球競爭力的世界一流企業(yè)行列。

管理重塑，賦能公司治理。集團將卓越績效管理導入公司治理，深入開展國企改革三年行動和對標一流管理提升行動。健全了完善的公司法人治理架構，將黨的領導全面融入公司治理，在省屬企業(yè)率先建立“以風險為導向、以內控為手段、以合規(guī)為底線”的“三合一”內控體系，構建了“全覆蓋、多維度、差異化”綜合考核體系，推行全員績效考核。構建以人為本的人力資源管理體系，堅持“為企業(yè)發(fā)展聚才、為人才發(fā)展搭臺”，實施“百千萬”人才工程和“平臺聚才”工程，擁有高級以上職稱專業(yè)技術人員1200余人。建立“一學一院一講堂”教育培訓體系，設立人才發(fā)展獎勵基金，成立人才發(fā)展研究院，在旗下設計總院實施限制性股票激勵計劃。建立多市場、多通道、低成本的融資模式，集團被中誠信國際評級機構授予國內最高的AAA信用等級，獲得國際三大評級機構穆迪和惠譽的A3投資級評級，達到省內企業(yè)國際信用評級最好水平。

對標一流標準

爭創(chuàng)品質交控

追求卓越、爭創(chuàng)一流，成為全體安徽交控人的自覺行動，也引領集團實現了更高質量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)、更為安全的發(fā)展，不僅在多個領域實現省內領先、行業(yè)一流、國內首創(chuàng)，而且在積極踐行社會責任、服務全省乃至全國發(fā)展大局中作出了積極貢獻。

交控上海東方金融廣場

綜合實力實現更大躍升。集團始終保持穩(wěn)中有進、穩(wěn)定向好發(fā)展態(tài)勢，主要經濟指標連創(chuàng)新高。2016年導入卓越績效管理模式以來，集團營業(yè)收入年化增長率14.78%，高于行業(yè)良好值3.4個百分點；利潤總額年化增長率24.2%，高于行業(yè)9.3%的優(yōu)秀值。與安徽省屬企業(yè)對標，集團資產總額過3000億元、凈資產過1000億元，在省屬企業(yè)領先；2022年利潤總額及上交國有資本收益均位居省屬企業(yè)前列；與全國省級交通投資企業(yè)對標，集團始終處于第一梯隊。

戰(zhàn)略支撐彰顯更大作為。認真履行省委、省政府賦予的主責主業(yè)，持續(xù)推動高速公路大建設。“十四五”前兩年，累計完成高速公路建設投資652億元，建成通車659公里，集團“穩(wěn)增長”主力軍作用充分凸顯，全省通車總里程突破5500公里。2021年，建成通車蕪黃等3條高速，讓固鎮(zhèn)、石臺、涇縣、旌德4縣告別不通高速的歷史，全省實現縣縣通高速，集團因此受到了省政府通報表揚。2022年，建成合樅高速、池祁高速石臺至祁門段2個縣城通項目，打通黃千、滁天2個長三角互聯互通項目。

中金安徽交控公募REITs項目

行業(yè)引領取得更大突破。品牌塑造方面，在全國率先倡導高速公路微笑服務，成為全國十大交通運輸文化品牌、全國交通行業(yè)國家級服務業(yè)標準化試點單位。在“微笑服務”基礎上，打造了“皖美高速”服務品牌，創(chuàng)新“大路網、大融合、大服務”出行服務系統(tǒng)，顧客滿意度連續(xù)多年保持96%以上，為行業(yè)樹立了標桿。大力弘揚“工匠”精神，塑造了“安徽精度”建設品牌，連續(xù)多次獲得中國土木工程最高獎——詹天佑獎，馬鞍山長江公路大橋和蕪湖長江公路二橋榮獲國際橋梁大會最高獎——喬治·理查德森獎。如今“安徽精度”品牌已經走出江淮大地，逐步成為響亮全國的高速公路建設品牌?？萍紕?chuàng)新方面，集團擁有1個國家企業(yè)技術中心、1個博士后工作站、2個交通運輸部行業(yè)研發(fā)中心、7家國家高新技術企業(yè)、5個勞模創(chuàng)新工作室；近三年獲得省部級科技獎99項，包括國家科技進步二等獎1項。多項成果達到國際、國內領先水平，自主研發(fā)的工業(yè)化建造技術在多個省份推廣應用，自主原創(chuàng)課題“根式基礎研究”“三塔纜索承重橋成套技術”等一批科技成果達到國際領先水平。資本運作方面，集團培育了全國首家高速公路行業(yè)上市公司——皖通高速，開創(chuàng)了公路企業(yè)利用資本市場融資的先河。成功發(fā)行全省首單境外債券、中東部地區(qū)首單鄉(xiāng)村振興超短融、全省國資系統(tǒng)首單CMBS等一系列創(chuàng)新融資品種。2022年發(fā)行的公募REITs為國內規(guī)模最大、安徽省屬企業(yè)首單，為國企利用資本市場提供新的范式。

交控資本股權投資

國企履責展現更大擔當。在脫貧攻堅戰(zhàn)中，集團甘當國企“頂梁柱”，勇擔交通“先行官”，累計投入定點幫扶資金2000多萬元，實施扶貧項目30個，幫扶的4個結對村695戶1943人實現全面脫貧，連續(xù)六年位列省屬企業(yè)定點幫扶考核第一名，2021年2月被黨中央、國務院授予“全國脫貧攻堅先進集體”稱號。文明創(chuàng)建方面，培育了17家省部級文明單位，其中7家全國文明單位，在省屬企業(yè)、全省交通運輸行業(yè)均名列前茅。涌現出省部級以上勞模51人，全國勞動模范、感動交通2019年度人物陳青同志當選黨的二十大代表。

助力質量強國

勇當開路先鋒

追求卓越，永遠在路上。安徽交控集團將按照省委、省政府關于改建國有資本投資公司的決策部署，推深做實卓越績效管理模式，聚焦聚力打造“品質交控”，慎終如始踐行“為美好安徽鋪路、讓幸福生活提速”的企業(yè)使命，進一步拉高標桿、奮勇爭先，著力打造全省交通基礎設施建設運營平臺、交通產業(yè)集聚及轉型升級平臺、交通相關戰(zhàn)略產業(yè)投資平臺、交通產業(yè)合作平臺，積極構建全省現代化綜合交通體系，持續(xù)推動集團高質量發(fā)展，堅定不移加快建設全國一流爭創(chuàng)世界一流企業(yè)，努力為現代化美好安徽建設勇當開路先鋒！

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《中國質量報》【“質量基礎設施與制造業(yè)高質量發(fā)展”對話會·特刊】