監(jiān)管層發(fā)函問詢土豪式“高送轉(zhuǎn)”

直問其背后是否涉及利益輸送

青年報記者 孫琪

本報訊 中報披露大幕即將掀起，各家券商機構(gòu)紛紛建議布局高送轉(zhuǎn)“紅包”行情，上市公司也很給力，一批土豪式“高送轉(zhuǎn)”相繼出爐，此后這些公司的股價猶打了興奮劑往上躥。但近期部分高送轉(zhuǎn)上市公司卻收到監(jiān)管層的問詢函，直問其背后是否涉及利益輸送。

“高送轉(zhuǎn)”后股票立馬漲停

經(jīng)歷了“五窮六絕”，七月的“翻身”行情被市場期盼，中報行情更是備受關(guān)注。今年上市公司高送轉(zhuǎn)的方案也頗為吸引眼球，10送轉(zhuǎn)10的方案已是“低配”，10送轉(zhuǎn)20以上的方案才能引起關(guān)注。據(jù)青年報記者不完全統(tǒng)計，截至昨日10轉(zhuǎn)20的上市公司已有10多家，

4月22日，愛康科技打響兩市今年中報高送轉(zhuǎn)預案的第一槍，在尚未披露今年一季度的情況下，稱將以2016年6月30日公司總股本11.23億股為基數(shù)，以資本公積金轉(zhuǎn)增股本，每10股轉(zhuǎn)增30股。隨后三個交易日就收獲4個漲停板，在二季度逆勢上漲85.85%。

此后10多家上市公司發(fā)布半年報利潤分配方案，比如如意集團、云南鹽化、彩虹精化、和而泰、安康科技、海倫哲、派思股份、吳通控股、四通新材、再升科技、煌上煌等。其中，彩虹精化、安康科技和吳通控股、煌上煌等四公司均“大方”地拋出“10轉(zhuǎn)送30”的方案。

公布土豪分配方案后，多數(shù)上市公司迎來股價大漲，比如四通新材在復牌后連續(xù)六漲停，彩虹精化連續(xù)三漲停，安康科技連續(xù)四漲停，煌上煌股價創(chuàng)新高……

受質(zhì)疑屢被監(jiān)管層問詢

“高送轉(zhuǎn)”向市場傳遞了公司未來業(yè)績將保持高增長的積極信號，一般來說，推出高送轉(zhuǎn)方案的上市公司要符合“三高一低”的特征，即高成長性、高每股資本公積金、高每股未分配利潤，以及低總股本。但并非所有推出“高送轉(zhuǎn)”公司的上市公司都符合上述特征。

今年中報首家推出“高送轉(zhuǎn)”方案的愛康科技，半年報業(yè)績預告卻并不高，這公司此前預計上半年歸屬于上市公司股東的凈利潤為4000萬元-6000萬元，與上年同期相比變動幅度為下降17%至增長24.5%。

值得注意的是，伴隨著高送轉(zhuǎn)方案的推出，是大股東的解禁公告和減持公告。

吳通控股6月23日推出10轉(zhuǎn)增30的高送轉(zhuǎn)預案，隨即又公布一則減持方案。其公告稱，公司股東萬衛(wèi)方、薛楓、譚思亮、何雨凝等計劃三個交易日后的六個月內(nèi)，合計減持公司股份不超6293.9萬股，占總股本的19.75%。而中期10轉(zhuǎn)30股的方案恰恰是吳通控股實際控制人萬衛(wèi)方的提議。

怡球資源的控股股東6月底提議出了“10轉(zhuǎn)19送9”高送轉(zhuǎn)分紅方案，但控股股東在前不久還曾發(fā)布了不低于2500萬股，同時不超過5000萬股的減持計劃，占公司總股本的4.69-9.38%。

高送轉(zhuǎn)方案涉嫌為公司大股東減持保駕護航，顯然會引發(fā)市場質(zhì)疑，截至昨日，上交所、深交所分別向愛康科技、彩虹精化、安康科技、吳通控股、煌上煌等公司發(fā)布了問詢函，要求上述公司結(jié)合自身所處行業(yè)特點、發(fā)展階段、經(jīng)營模式、報告期內(nèi)主要經(jīng)營情況、未來發(fā)展戰(zhàn)略等因素，說明利潤分配的具體理由及合理性，與公司業(yè)績的匹配性；是否超過可分配范圍；公司重要股東未來6個月內(nèi)的減持意向及具體減持計劃；在利潤分配方案籌劃過程中，是否存在信息泄露等。