時代周報記者 盛瀟嵐 發(fā)自上海

    剛剛進(jìn)入IPO排隊序列的中泰證券，即卷入人事傳聞。

   3月29日，多家媒體報道稱，海通證券現(xiàn)任副總裁、首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家李迅雷或?qū)暮Ｍx職、赴任中泰證券分管證券研究業(yè)務(wù)，并將獲得中泰證券的股權(quán)激勵。此外，曾追隨李迅雷從國泰君安跳槽到海通證券的姜超，此次或?qū)⑾刃幸徊?，率先赴任中泰證券。

   時代周報記者就上述事宜致電李迅雷，其予以否認(rèn)。李迅雷表示，傳言“與事實不符”，并表示未來并無加盟中泰證券的計劃。當(dāng)記者詢問其“高徒”姜超是否會加盟中泰，李迅雷則掛斷了電話。時代周報記者隨后致電姜超和海通證券董秘金曉斌，但電話均一直無人接聽。

   據(jù)海通證券內(nèi)部的知情人士透露，姜超離職和即將前往中泰證券的消息屬實。而此前，李迅雷對媒體的回復(fù)中并未直接否認(rèn)，僅表示“若有人事變動，會通過海通證券的信息披露和董秘的相關(guān)回應(yīng)進(jìn)行表態(tài)。”而此番否認(rèn)是否源于計劃生變?nèi)源^察。

   最新的消息顯示，中泰證券已正式向證監(jiān)會報送了IPO申報稿，并于3月25日晚在證監(jiān)會官網(wǎng)進(jìn)行了預(yù)披露，這也使得位于排隊隊列中的券商達(dá)到10家。

    名師高徒

   實際上，坊間對于李迅雷與姜超將離開海通的傳聞由來已久。早在2015年2月期間，有市場傳言稱李迅雷和姜超將從海通證券離職并加入中山證券。

   而在今年2月24日晚，有消息稱姜超將離職海通證券，根據(jù)網(wǎng)絡(luò)流傳的微信群截圖顯示，姜超稱自己已正式辭職，還有一個月交接，接下來將去向國內(nèi)另外一家中等券商。

   2月25日凌晨，姜超的微信公眾號“姜超宏觀債券研究”更新文章，在文章末尾的一段表述似乎也露出離別之意。姜超稱，“目前依然代表海通工作，未來一段時間也會繼續(xù)以海通證券的名義發(fā)布報告，感謝大家的八卦和對我們的關(guān)心，未來不管在哪里，我們都會繼續(xù)做好研究這份有意義的工作?！?/p>

   根據(jù)履歷，李迅雷除了早年在上海財經(jīng)大學(xué)研究所工作外，長期從事金融研究，僅供職過兩家券商，分別是國泰君安和海通證券。而擁有清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士學(xué)位的姜超，于2006年進(jìn)入國泰君安研究所，其工作軌跡與李迅雷有密切關(guān)系。

   資料顯示，李迅雷于1991年畢業(yè)于上海財經(jīng)大學(xué)國際貿(mào)易專業(yè)，獲碩士學(xué)位；在1996年以前，一直在該校財經(jīng)研究所工作。

   1996年，李迅雷迎來了人生第一個轉(zhuǎn)折，而這一年也在后來被視為證券分析行業(yè)的轉(zhuǎn)折點：1996年之前，證券分析主要由股評家主導(dǎo)，1996年之后，證券分析師正式登上歷史舞臺。作為我國最早提出轉(zhuǎn)型賣方研究的探路者和實踐者，李迅雷提出的賣方研究模式，迄今仍被業(yè)內(nèi)所采用。

   同年7月，李迅雷加盟國內(nèi)最早成立的券商研究所—君安證券研究所，李迅雷也因此成為國內(nèi)最早也是從業(yè)時間最長的證券分析師。1998-2011年，先后任君安證券研究所副所長、國泰君安證券研究所所長。其中，2005年起，李迅雷兼任國泰君安銷售交易總部總經(jīng)理、總裁助理；隨后任職國泰君安總經(jīng)濟(jì)師、首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家。

   姜超則在2006年進(jìn)入國泰君安研究所，當(dāng)時的所長就是李迅雷。2011年10月，李迅雷從國泰君安離職，赴任海通證券，任首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家，享受副總裁待遇。2012年起，李迅雷任職海通證券副總裁、首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家。隨后姜超于2013年跟著“老領(lǐng)導(dǎo)”李迅雷到海通證券，李迅雷成為海通證券首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家，而姜超負(fù)責(zé)宏觀債券研究。

   一位曾與李迅雷及姜超均共事過的前國泰君安人士向時代周報記者回憶稱，“姜超就是由李迅雷招進(jìn)國泰君安研究所的，后來李迅雷離開國君去海通，國君的宏觀經(jīng)濟(jì)研究基本就由姜超負(fù)責(zé)。當(dāng)時公司曾經(jīng)挽留過姜超，不過他最后仍然跟隨李迅雷去了海通?！?/p>

    股權(quán)激勵誘惑

   上述人士指出，“李迅雷和姜超的師徒關(guān)系非常好，兩位也都是業(yè)內(nèi)公認(rèn)的勤奮踏實研究水平頗高的宏觀分析師?！倍钛咐赘环Q為是證券研究行業(yè)的“教父”。

    歷史資料顯示，2004年李迅雷曾被World FinancialLab、《世界經(jīng)理人周刊》評為“中國最具聲望的100位證券分析師”（名列第三）；2006年被《新財富》評為年度券商研究機(jī)構(gòu)“杰出研究領(lǐng)袖”。

   在李迅雷加盟海通證券后，海通證券研究所在2013年的《新財富》最佳分析師評比中獲得“本土最佳研究團(tuán)隊”第一名。此外，研究所盈利能力也有了較為明顯的提升，歷史資料顯示，2013年實現(xiàn)機(jī)構(gòu)分倉收入2.6億元，在排名上超過申銀萬國、國泰君安等老牌大型券商，升至第二位，僅低于第一名中信證券的2.9億元；而2011年，海通證券機(jī)構(gòu)分倉收入為1.8億元，僅排在第六位。

   而姜超在海通證券的研究成績同樣優(yōu)秀。2015年新財富最佳分析師評選中，姜超獲固定收益第一名、宏觀經(jīng)濟(jì)第二名；而2014年，姜超獲新財富宏觀經(jīng)濟(jì)和固定收益雙料第一名；2013年姜超獲新財富宏觀經(jīng)濟(jì)第一名和固定收益第二名。

   值得一提的是，業(yè)內(nèi)盛傳李迅雷和姜超決定從海通證券前往中型券商中泰證券，其主要原因是中泰開出了優(yōu)厚的“股權(quán)激勵”條件。

   中泰證券，前身即大本營山東的綜合型券商齊魯證券，注冊資本62.7億元，2015年9月正式更名。來自證券業(yè)協(xié)會的證券公司排名數(shù)據(jù)顯示，該公司2014年總資產(chǎn)773.9億元，排名第14位；營業(yè)收入51.34億元，排名第12位；當(dāng)年凈利潤約19億元，排名第13位。

   根據(jù)中泰證券IPO申報稿，公司擬登陸上交所，發(fā)行新股不超過20.91億股，占發(fā)行后總股本的比例不超過25%。

   多位受訪人士對時代周報記者表示，中泰證券在股權(quán)激勵方面一直較為積極，其資產(chǎn)管理子公司董事長章飚從國泰君安資管公司投奔齊魯資管，最大的誘惑力就在于股權(quán)激勵。

   上海一位曾供職大型券商的私募合伙人對時代周報記者表示，“金融行業(yè)特別是研究、資管等行業(yè)，屬于輕資產(chǎn)行業(yè)，人力資源是最核心的競爭力。而留住人才最有效的手段就是股權(quán)激勵?！?/p>

   資料顯示，從去年開始，國內(nèi)券商開始試水股權(quán)激勵，包括招商證券、興業(yè)證券、國元證券、東吳證券、銀河證券、華泰證券、海通證券等多家券商紛紛推出員工持股計劃。

   不過，股權(quán)激勵也有“反面教材”，中山證券曾因“股權(quán)激勵”短時間吸引了大批人才加入，但在2015年11月下旬，四名高管集體向中山證券提出辭職，分別是總裁徐鵬、常務(wù)副總裁劉耀中以及副總裁李純鋼和馬剛，而離職原因則被疑為股東并未兌現(xiàn)相關(guān)承諾所致。

    http://www.time-weekly.com/html/20160405/32992_1.html