記者 陳瑩瑩

   多位專家21日在“2016兩會后經(jīng)濟形勢和政策分析會”上表示，應(yīng)該注重在解決當(dāng)前問題的基礎(chǔ)之上，著眼長遠的改革，包括國企改革、財稅制度改革等，而且各項政策改革應(yīng)有明確時間表，給社會公眾更多信心。

    供給側(cè)改革著眼長遠

   北京大學(xué)光華管理學(xué)院院長蔡洪濱表示，“供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革”的提出，并不是簡單的供給經(jīng)濟學(xué)在中國的翻版。

   蔡洪濱表示，供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革不是一般意義上的供給經(jīng)濟學(xué)。供給經(jīng)濟學(xué)最簡單的方法就是通過減稅給企業(yè)創(chuàng)造更大的經(jīng)營和成長的空間。減稅對中國來講當(dāng)然重要，但是中國處于轉(zhuǎn)型過程中，簡單的減稅只能解決很小一部分問題，不能解決經(jīng)濟體制改革的根本性問題。

   蔡洪濱說，供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革更加應(yīng)該著眼長遠的改革，包括國企改革、教育科技改革，以及提升人力資本、創(chuàng)新的制度環(huán)境等。

   “供給側(cè)發(fā)力的主要內(nèi)容是進行結(jié)構(gòu)性改革，而結(jié)構(gòu)性改革的當(dāng)務(wù)之急是推行國企改革?！苯?jīng)濟學(xué)家、北京大學(xué)光華管理學(xué)院名譽院長厲以寧此前就建議，國有資產(chǎn)管理部門和國有企業(yè)管理應(yīng)分兩個層次進行改革，國企改革應(yīng)實行明確的人才激勵制度、推行職工持股制度，逐步實行職業(yè)經(jīng)理人制度。

   厲以寧強調(diào)，“如果不深化國企改革，不能充分挖掘國有資本的潛力，不能從新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新發(fā)明、新效率等方向上使國企成為真正的市場主體，供給側(cè)發(fā)力很難取得成績?！?/p>

    資本市場應(yīng)發(fā)揮更大作用

   今年的《政府工作報告》對資本市場的表述有：推進股票、債券市場改革和法治化建設(shè)，促進多層次資本市場健康發(fā)展，提高直接融資比重，適時啟動深港通。嚴(yán)厲打擊金融詐騙、非法集資和證券期貨領(lǐng)域的違法犯罪活動，堅決守住不發(fā)生系統(tǒng)性區(qū)域性風(fēng)險的底線。

    作為金融改革的重要部分，資本市場的供給側(cè)改革無疑成為市場關(guān)注的焦點。

   北京大學(xué)光華管理學(xué)院會計系教授、世界經(jīng)濟論壇全球議程委員會委員姜國華認(rèn)為，從長遠發(fā)展來看，各項政策改革要有明確的時間表。應(yīng)該讓股市的直接融資作用在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”中體現(xiàn)出來，讓證券市場在經(jīng)濟增長中的重要作用得到發(fā)揮。

   姜國華說：“資本市場的投機、炒作等行為既不利于股市健康，又損害投資者收益。要讓證券市場回歸市場的本質(zhì)?！?/p>